▪ رفاقت و چای خوردن هیئت مدیره و مدیر عامل به طرز شگفت آوری بر عملکرد شرکت تاثیر می گذارد (ارتباطات، ارتباطات، ارتباطات)
▪ اختلاف و تعارض فاحش بین این دو، بنیاد حاکمیت شرکت را به خطر می اندازد
▪ اگر تعامل معقولی بین این دو برقرار شود، اعتماد سایر ذی نفعان به عملکرد حاکمیت شرکت بیشتر خواهد شد
▪ بدنه حاکمیتی شرکت در زمان بحران (شرایطی که غالبا در آن به سر میبریم) به شدت نیازمند تعامل بهینه این دو عضو است
▪ هر چند مدیرعامل به نمایندگی از تیم اجرایی شرکت نقش موثری در هیئت مدیره و تدوین رسالت و چشم انداز و اهداف شرکت دارد، در شرکت های پیشرو غالبا نقش استراتژیک مدیر عامل کاسته می شود تا تمرکز اصلی مدیر عامل بر امور اجرایی باشد
کانال رادیو گاورننس:
@radiogovernance
