در مدل توسعه مشاغل، تمامی متقاضیان از یک مسیر و فرآیند مشخصی عبور می‌کنند.
همه ی افراد از طرف خیریه های تهران بزرگ و سازمانها و موسسات میتوانند به عنوان افراد ورودی به حوزه اشتغال وارد یا معرفی گردند. پس از آن با ارائه ی پرسشنامه به کارجویان در صورت تایید وارد مرحله بعد میشوند. در مرحله سوم مرکز توانمندسازی نور (متن) از سه بانک اطلاعاتی که به آن دسترسی دارد و متناسب با شرایط فرد تایید شده است؛ به ارجاع فرد اقدام مینماید.
بانک متقاضیان شغل؛ برای افرادی که شغل مورد نظر خود را پیدا نمیکنند با مراکزی همچون آچاره، دیجی کالا، استادکار، اسنپ و ... که نیازمند نیروی اشتغال اند؛در ارتباط بوده و ارجاع داده میشوند.
بانک مهارت های آموزشی؛ برای افرادی که نیازمند یادگیری یک مهارت جهت ورود به مسیر اشتغال هستند و ارجاع آنان به مراکزی همچون مجتمع فنی تهران، جهاد دانشگاه تهران، سازمان فنی حرفهای و ...
بانک فرصت های شغلی؛ برخی فرصتهای شغلی قابل دسترس برای عموم افراد نیست، خیریه نورالزهرا(س) با استفاده از ارتباطات و امکانات خود چنین فرصت هایی را شناخته و با رایزنی بین فرد و محل اشتغال، افرادی که فیلترهای لازم را گذرانده باشند جهت اشتغال، ارجاع میدهد.
