توی مرحله ی بعدی، وقتی ربات خودتونو شناختین و یادگرفتین چجوری این مدل ربات ها رو میسازن، میریم سراغ اینکه هر کدوم از اعضای تیم نقش خودش رو توی تیم مشخص کنه:
نقش ها توی تیم های رباتیک ما به شکل های زیر تقسیم بندی میشن:
مدیر پروژه: کسی از یه دید کلی تر به پروژه نگاه میکنه و حواسش هست همه کارا بین افراد تقسیم شده باشه و همه ی کار ها ددلاین داشته باشن تا بعدا بتونه پیگیری کنه که اون فرد خاص اون کار خاص رو تا اون زمان خاص انجام داده یا نه. پیشرفت پروژه نگرانی این فرده. چون تمرکز اصلیش روی این باید باشه که همه چی داره خوب پیش میره یا نه و اگه نه چرا؟ این دسته از افراد میتونن برگزار کننده ها و همون اعضای انجمن آینده باشن.
*ما اعضای انجمن بیشتر با مدیر پروژه ی انتخابی شما در ارتباطیم.
رهبر فنی یا tech lead: اون فرد از گروه که دوست داره همه چیو بدونه و بخونه. اگه یه همزن برقی بخرین و یه دفترچه راهنما داشته باشه میدینش به کدوم عضو گروهتون که بخونه و بگه چیکار باید بکنیم؟ اون فرد میتونه تک لید باشه. توی تیم رباتیک قراره معماری رباتتون رو توی ذهنش شکل بده و توی تقسیم کار بزرگترین نقش رو داشته باشه. همیشه در حال تحقیق و دونستنه که بتونه راهنماییتون کنه درباره اینکه چیکار بکنین و چجوری اون کارو انجام بدین. این دسته از افراد میتونن لیدر های آینده رباتیک باشن.
مدیر مدیا یا knowledge manager: همون آدمی که از همه بیشتر استوری میذاره و عکس میگیره و تا الان احتمالا به آدمای بیشتری گفته که رفته توی یه تیم رباتیک. کسی که میتونه اطلاعات رو از پیش همه جمع کنه، سازماندهی کنه و یه جایی نگه داره و به اشتراک بذاره. مسیول اینه که اول همهی اعضای تیم بدونن چه خبره و همه در جریان ربات باشن و در مرحله بعدی بیرون از تیم هم همه بدونن چخبره و تیم چیکارا کرده و چی ساخته. قراره تولید محتوا کنه مثل همیشه. این دسته از افراد میتونن بخش رسانه انجمن رو بعدا دستشون بگیرن و به دنیا بگن ما اینجا داریم چیکار میکنیم.
بخش فنی یا technical team: به سری آدم هستن که میتونن خیلی دقیق و با کیفیت بالا یه کاری تو تخصص خودشون انجام بدن. اگه توی شرایط بحرانی باشین یا توی یه مسابقهی حساس و پر استرس، اون آدما از همه کارایی بهتری دارن. در حالی که بقیه شوکه شدن و دارن فکر میکنن چیکار کنن اونا دست به کار میشن. این افراد باید تو تیم فنی باشن. باید کسی باشن که کارو انجام میده در نهایت. حالا خود بخش فنی میتونه شامل سه چهار نفر باشه. یکی برنامه نویسه یکی طراح مکانیکه یکی مونتاژکاره یکی مسیول الکترونیکه. هر کدومشون تو حوزه ی خودشون، نسبت به رباتی که دارین. مثلا تیم iot به یک متخصص شبکه نیاز داره ولی تیم های دیگه به همچین نقشی نیاز ندارند.
*برای اینکه بدونین هر رباتی به چه نقش های تخصصی ای نیاز داره، تک لیدتون میتونه تحقیقشو شروع کنه.
توی تیم های کوچیک معمولا یک فرد چند تا نقش رو میتونه داشته باشه. ممکنه یکی هم طراح مکانیک باشه هم مدیرپروژه. ولی مهم اینه همه ی نقش های مورد نیاز رباتتون رو حداقل یه نفر برداشته باشه.
نقش های تیم فنی رو میتونن دو نفر یا بیشتر هم بردارند. مثلا برای یه ربات انسان نما که بخش مکانیکیش خیلی بزرگه نیازه دو سه نفر متخصص مکانیکش باشن.
یادتون باشه جدای از اینکه شما توی یک تیم چه نقشی دارین، اومدین که سازنده ی ربات بشین، پس باید به همه مهارت های ساخت یک ربات تا حدود زیادی تسلط داشته باشین. جوری که اگه برای مثال طراح مکانیکتون موقع ارایه نبود، برنامه نویستون بتونه مکانیزم مکانیکی رباتتونو توضیح بده و تا حدودی خودشم انجام بده.
Generalist Team (تیم جنرالیست)
تیمی که اعضا فقط متخصص یک حوزه نیستند، بلکه مهارتهای متنوع دارند و میتوانند چند نقش را پوشش دهند.
🔹 هرکس یک تخصص اصلی دارد
🔹 ولی در کارهای دیگر هم کمک میکند
🔹 وابستگی به یک نفر خاص کم است
ماموریت دوم اینه که بعد از اینکه نقش های تکنیکال مورد نیاز رباتتونو پیدا کردین، و نقش همه ی اعضای تیمتون مشخص شد برین توی ریپوزیتوری گیت هابتون و فایل readme ای که برای رباتتون نوشته بودین و نام اعضای تیم توش بود رو باز کنین و نقش هر فری رو جلوی اسمش بنویسین.
ددلاین این میشن رو هم میذاریم تا آخر 7 ام اسفند ماه 1404.
سخت نگیرین و خوش بگذرونین :)
