https://virgool.io/feed/@rahobon مدیریت ، کسب و کار با قصه های واقعی fa 2026-06-16 13:10:47 https://files.virgool.io/upload/users/4198125/avatar/95uZQU.jpg?height=120&width=120 https://virgool.io/@rahobon https://virgool.io/@rahobon/58-%D8%AE%D9%84%D8%A7%D8%B5%D9%87-%D8%B5%D9%88%D8%AA%DB%8C-%DA%A9%D8%AA%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%B9%D8%AC%D8%B2%D9%87-%D8%B4%D8%B4-%D8%B3%DB%8C%DA%AF%D9%85%D8%A7-hkewloimx7et خلاصه کتاب معجزه شش سیگما یا قدرت شش سیگما نوشته سابیر چاد هوری ، اصلاح فرایند ، کنترل کیفیت ، حل مساله ، بهبود فرایند ، کاهش خطاها ، کاهش اتلاف منابع ، کاهش دوباره کاری ، اولویت بندی ، صرفه جویی ، حل مشکل فرایند ، پارامترهای کلیدی کنترل و بهبود کیفیت ، کیفیت از نظر مشتری ، پارامترهای کلیدی در بهبود کیفیت ، زبان مشترک ، تعریف مساله ، تعریف دقیق کسب و کار ، تعریف دوباره فرایند ، رضایت مشتری و کیفیت ، خواسته مشتری ، اصلاح کسب و کار ، تمرکز بر نتیجه ، پادکست راه و بن پادکست راه و بن Fri, 14 Nov 2025 15:23:16 +0330 https://virgool.io/@rahobon/57-%D8%A7%D9%86%D8%AF%D8%A7%D8%B2%D9%87-%DA%AF%DB%8C%D8%B1%DB%8C-%D8%B1%D8%B6%D8%A7%DB%8C%D8%AA-%D9%85%D8%B4%D8%AA%D8%B1%DB%8C-%D9%85%D8%B3%D8%B1%D9%88%D8%B1-%DA%A9%D8%B1%D8%AF%D9%86-%D9%85%D8%B4%D8%AA%D8%B1%DB%8C-e8q6haoxa3lb اندازه گیری رضایت مشتری ، سنجش رضایت مشتری ، شاخص های اندازه گیری رضایت مندی مشتری ، مسرور کردن مشتری ، عملکرد محصول ، انتظار مشتری از محصول ، انتظارات مشتری ، خوبی محصول ، فایده از نظر مشتری ، هزینه های مشتری ، صرفیدن محصول ، می صرفه یا نه ؟ احساس خوشایند مشتری ، عملکرد محصول ، رقابت شدید ، وفاداری مشتری ، وابستگی مشتری به محصول و برند ، مشتری راضی، مشتری ناراضی ، ایزار اندازه گیری و سنجش رضایت مشتری ، فرم ها ، دستورالعمل ها ، تلفن مجانی ، تجزیه تحلیل مشتریان از دست رفته ، شاخص های رضایت مشتری ، نمونه تصادفی از مشتریان ، تجزیه تحلیل مشتریان از دست رفته ،حداکثر کردن رضایت مشتری، صد در صد کردن رضایت مشتری، چشم سوم، خرید خیالی ، شکایت مشتری ، پیدا کردن اتو ، وفاداری مشتری ، فایده از نظر مشتری پادکست راه و بن پادکست راه و بن Fri, 14 Nov 2025 15:13:45 +0330 https://virgool.io/@rahobon/56-%DB%8C%D8%A7%D8%AF%DA%AF%DB%8C%D8%B1%DB%8C-%D8%AF%D8%B1-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86-%D9%85%D9%86%D8%A7%D8%A8%D8%B9-%D8%A7%D9%86%D8%B3%D8%A7%D9%86%DB%8C-wfta5za8kyor رفتار سازمانی یا منابع انسانی یا اچ آر HR ، یادگیری ، شرطی شدن کلاسیک ، شرطی سازی عامل ، یادگیری اجتماعی ، الگو ، تقویت رفتار در سازمان ، تقویت مثبت ، تقویت منفی ، تنبیه پرسنل کارکنان ، ازبین بردن رفتار ، منسوخ کردن رفتار ، نظریه های یادگیری ، رفتاراستاندارد ، شکل دادن به رفتار ، شبیه سازی مدیریت ، پاداش به کارکنان ، انگیزه در سازمان ، جایزه و پاداش در سازمان ، آیین نامه انضباطی ، جریمه پرسنل ، جریمه کارکنان ، تاخیر پرسنل ، رابطه مدیر زیردست ، رابطه رئیس مرئوس ، رابطه مدیر و کارکنان ، الگو سازی ، تنبیه خوب مرخصی پرسنل ، مرخصی استعلاجی ، آئین نامه انضباطی ، رفتار درست و نادرست در شرکت ، رفتار نامطلوب در شرکت ، حقوق دادن پرسنل کارکنان ، دوره های آموزشی ، خودکنترلی_خودمدیریتی _ خودمداری پادکست راه و بن پادکست راه و بن Fri, 14 Nov 2025 15:09:40 +0330 https://virgool.io/@rahobon/55-%D9%BE%DB%8C%DA%86%DB%8C%D8%AF%DA%AF%DB%8C-%D8%AA%D9%85%D8%B1%DA%A9%D8%B2-%D8%B1%D8%B3%D9%85%DB%8C%D8%AA-%D8%AF%D8%B1-%D8%B7%D8%B1%D8%A7%D8%AD%DB%8C-%D8%B3%D8%A7%D8%AE%D8%AA%D8%A7%D8%B1-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86-ii4rbg5bahe5 در این اپیزود می شنویم : تفکیک افقی تفکیک عمودی ، تخصصی شدن کار، مشارکت پرسنل در تصمیم گیری ، تمرکز ، پیچیدگی ، رسمیت ، نظارت و کنترل مدیر ، دستورالعمل بخش نامه ها رویه ها قوانین ، افزایش انگیزه در کارکنان ، تصمیم گیری در فروش ، تصمیم گیری در بازاریابی ، آموزش مدیران ، تربیت مدیر ، تربیت رهبر ، چهارچوب کار ، چارچوب کار ، چهارچوب وظایف در شرکت، طراحی ساختار سازمان ، سازمان ساختار بلند ، سازمان ساختار تخت ، گزارش دهی گزارش گیری ، طراحی شرکت ، تقسیم کار ، شرح شغل ، سازمان بلند سازمان تخت ، نیروی حرفه ای ، نیروی متخصص ، رابطه پیچیدگی با ساختار شرکت ، رابطه رسمیت با ساختار شرکت ، رابطه جدا کردن کارها ، تفکیک وظایف ، تفکیک وظیفه ها ، تخصصی شدن شغل ، گروه های شغلی ، هماهنگی کنترل ارتباط در شرکت ،لایه های سازمان ، ریزش اطلاعات ، تحریف اطلاعات ، استاندارد کردن کار، استاندارد کردن شغل ،تایید مدیر، آزادی عمل پرسنل ، آزادی عمل نیروی کار ، حیطه کنترل ، حیطه نظارت ، رسمیت شفاهی و کتبی ، مدیریت لایه ها در شرکت پادکست راه و بن پادکست راه و بن Fri, 14 Nov 2025 09:00:02 +0330 https://virgool.io/@rahobon/54-%D8%AE%D9%84%D8%A7%D8%B5%D9%87-%D8%B5%D9%88%D8%AA%DB%8C-%DA%A9%D8%AA%D8%A7%D8%A8-%D8%A8%D8%B1%D8%AF-%D9%86%D9%88%D8%B4%D8%AA%D9%87-%D8%AC%DA%A9-%D9%88%D9%84%D8%B4-boqjqfolnter جک ولش مدیر عامل جنرال الکتریک در این اپیزود در این موارد با ما سخن می وید :، قصه کسب و کار ، مدیریت کسب و کار ، شناخت کسب و کار ، رسالت سازمان ، ارزش های سازمان ، خلوص تفاوت گذاری ماموریت سازمان ، فلسفه کسب و کار ،ارزش در کسب و کار ، رقابت در کسب و کار ، فروش و بازاریابی ، واحدهای ناکارآمد ، ارزیابی عملکرد ، حق بیان ، رهبری ، استخدام پرسنل ، روش های اخراج ، روش های تغییر ، برد در کسب و کار ، پیروزی در کسب و کار ، مربی گری ، خصوصیات رهبر خوب ، رشد دادن کسب و کار ، بازخورد نیروی کار ، مزیت رقابتی ، شکایت نیروی کار ، تجلیل نیروی کار ، بلوغ افراد ، انرژی دادن در محیط کار ، قاطعیت و برش در کار ، استخدام مدیر ، اعتبار مدیر ، دور اندیشی در کار ، وجهه در سازمان ، ارتقای شغلی ، تغییر در سازمان ، تصمیم گیری در سازمان ، تصمیم قطعی در کار ، ترفیع گرفتن در کار ، ادغام در کسب و کار ، شش سیگما ، استراتژی و فرهنگ سازمان ، رییس بد اخلاق ، مسیر پیشرفت شغلی ، حق بیان پرسنل ، مشارکت پرسنل ، مشارکت نیروی کار ، بودجه بندی پادکست راه و بن پادکست راه و بن Sun, 09 Nov 2025 11:59:43 +0330 https://virgool.io/@rahobon/53-%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%A7%D8%A8%DB%8C-%D8%AD%D8%B3%DB%8C-%D8%B1%D8%A7%DB%8C%D8%AD%D9%87-%D8%A7%DB%8C-%D8%A7%D8%AF%D8%B1%D8%A7%DA%A9-%D9%85%D8%B5%D8%B1%D9%81-%DA%A9%D9%86%D9%86%D8%AF%D9%87-maa9hq29nfvl دراین اپیزود می شنویم : نقشه راه کسب و کار ، نقش محرک ها در بازاریابی ، بسته بندی و پکیج محصولات ، احساس ، مواجهه با محرک ، توجه به محرک ، تفسیر محرک ، معنی دادن به محرک ، دیدن شنیدن بو کردن لمس کردن مزه کردن ، تاثیر عاطفی محصول ، کتاب رفتارمصرف کننده مایکل سولومون ، تجربه جدید از محصول ، تجربه لذت بخش از محصول ، بازاریابی حسی ادراک و درک مصرف کننده و خریدار از محصول ، تاثیر رنگ ها در بازاریابی ، تاثیر بوها در بازاریابی ، بازاریابی پنیر دانمارکی کاستلو ، کاستلوی بیانکو ، تداعی ها در خرید ، بازاریابی رایحه ای ، تاثیر بو در خرید ، تاثیر بو در انتخاب محصول ، نقش بسته بندی و رنگ ها در انتخاب محصول ، نام گذاری محصول ، نقش کلمات و کلمه ها در بازاریابی محصولات ، رفتار مصرف کننده ، رفتار خریدار ، نوستالژی ها در خرید ، قصه های بازاریابی ، قصه های واقعی خرید و انتخاب محصولات پادکست راه و بن پادکست راه و بن Sat, 08 Nov 2025 17:36:18 +0330 https://virgool.io/@rahobon/52-%D8%B1%D8%B6%D8%A7%DB%8C%D8%AA-%D9%85%D8%B4%D8%AA%D8%B1%DB%8C-%D9%86%DB%8C%D8%A7%D8%B2%D9%87%D8%A7%DB%8C-%D9%85%D8%B4%D8%AA%D8%B1%DB%8C-%D8%B3%D8%AA%D9%88%D9%86-%D9%87%D8%A7%DB%8C-%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%A7%D8%A8%DB%8C-eea2jv5v2x6l تفاوت بازار در اقتصاد و بازاریابی ، بازار خراب یعنی چی ؟ مدیریت تقاضا ، جذاب کردن خرید ، آسان کردن خرید ، دسترسی مشتری به محصول ، فروش قسطی ، عوامل موثر بر انتخاب مشتری ، مشتری راضی ، مشتری ناراضی ، فایده ، هزینه ، رضایت توزیع ، قیمت گذاری ، مبادله ، برنامه ریزی بازار ،برنامه ریزی بازاریابی ، برنامه مارکتینگ ، ستون های اصلی بازاریابی ، بازارهدف ، نیاز مشتری ، بازاریابی یکپارچه ، سودآوری ، شکست استیو جابز کامپیوتر نکست ، نیاز واقعی ، نیاز پنهان ، نیاز اظهار نشده ، فروش مزایای محصول فروش خدمات ، فروش ایده های محصول ، داستان تله موش ، جذب مشتری جدیدف نگهداری مشتری ، مشتری وفادار قدیمی ، تبلیغ دهان به دهان ، بازاریابی یکپارچه ، حاکمیت مشتری ، مشتری حاکم ، شکایت مشتری ، رسیدگی به مشتری ، سود در بازاریابی ، بازار هدف پادکست راه و بن پادکست راه و بن Sat, 08 Nov 2025 17:05:22 +0330 https://virgool.io/@rahobon/51-%D8%B4%D8%AE%D8%B5%DB%8C%D8%AA-%D8%B4%D9%86%D8%A7%D8%B3%DB%8C-%D8%AC%D8%A7%D9%86-%D9%87%D8%A7%D9%84%D9%86%D8%AF-%D9%85%D8%A7%DB%8C%D8%B1%D8%B2-%D9%88-%D8%A8%D8%B1%DB%8C%DA%A9%D8%B2-mbti-wnntlcusejty تاثیر و ارتباط شخصیت با عملکرد و بازدهی فرد در سازمان در این اپیزود گفته می شود.ماکیاولی گری ، رابطه عزت نفس و شغل و بازدهی ، تست ام بی تی آی ، جان هالند ، مایرز و بریکز ، خطرپذیری سازش کاری ، کاوش گر ، اجتماعی ، وکیل ، سیاستمدار ، شخصیت شناسی ، ویژگی های شخصیتی ، ارتباط عزت نفس با بازدهی پایین و عملکرد فرد در شغل ، خلاقیت در شغل ، تیپ A ، تیپ B ، شخصیت تحت تنش ، صبور ، اهل عمل ، درون گرا یا برون گرا ، خطر پذیری ، اهل ریسک بودن ، سازگاری با موقعیت ، ماکیاولی گری ، هدف وسیله را توجیه می کند ، نقش های ضد و نقیض ، سنت گرا مدیر خوبی است ، ویژگی های شخصیت شناسی ، الگوی پنج عامل مهم شخصیت فرد ، منابع انسانی پادکست راه و بن پادکست راه و بن Sat, 08 Nov 2025 14:19:39 +0330 https://virgool.io/@rahobon/50-%D8%AE%D9%84%D8%A7%D8%B5%D9%87-%D8%B5%D9%88%D8%AA%DB%8C-%DA%A9%D8%AA%D8%A7%D8%A8-%D8%B4%D8%B4-%DA%A9%D9%84%D8%A7%D9%87-%D8%AA%D9%81%DA%A9%D8%B1-%D8%AA%D9%81%DA%A9%D8%B1-%D8%AC%D8%A7%D9%86%D8%A8%DB%8C-nzfwbrx7b32j ادوارد دوبونو ابداع کننده تفکر جانبی ، تو این کتاب فکر کردن رو به ما یاد میده ، فکر کردن الگو داره ، تفکر الگو داره ، خلاقیت و نوآوری رو در این سبک فکری به ما یاد میده ، فکر کردن به روش الگو دار و روش دار به ما کمک می کنه تمام جوانب یک تفکر رو ببینیم و جدا جدا فکر کنیم و اغتشاش فکری تو ذهن مون درست نشه . کلاه سفید برای اطلاعات واقعی کلاه زرد برای خوش بینی کلاه سیاه برای انتقاد کلاه سبز برای نوآوری و خلاقیت کلاه قرمز برای احساسات و کلاه آبی برای جمع بندی و تفکر . تا بتونیم به بهترین نتیجه ممکن برسیم. پادکست راه و بن پادکست راه و بن Wed, 01 Oct 2025 10:39:35 +0330 https://virgool.io/@rahobon/49-%D8%B7%D8%B1%D8%A7%D8%AD%DB%8C-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86%D8%AF%D9%87%DB%8C-%D8%A7%D8%AB%D8%B1%D8%A8%D8%AE%D8%B4%DB%8C-%D9%88-%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D8%AF%D9%87%DB%8C-k1ao5j6uctdd در این اپیزود در این موارد با هم حرف می زنیم : اثربخشی سازمان ، بازدهی سازمان ، نگرش رسیدن به هدف ، نگرش سیستمی ، نگرش ارزش های رقابتی ، نگرش عوامل استراتژیک ، حداکثر کردن سود ، تعارض اهداف ، اهداف کوتاه مدت و بلند مدت ، اجاع در سازمان ، کارایی سازمان ، بیانیه رسمی اهداف ، اهداف نمایشی ، معیارهای اثر بخشی، نسبت داده به ستاده ، نسبت عملیات به ستاده ، مارتین دل ، حسابرسی مدیریت ، ممیزی مدیران ، وابستگی متقابل فعالیت ها ، اهداف مبهم ، بقای سازمان ، عوامل کلیدی سازمان ، انتظارات سهامداران ، صاحب قدرت در سازمان ، ارزش های شخصی ، انعطاف پذیری در سازمان ، انطباق در سازمان ، مدل فرایند داخلی ، مدل روابط انسانی ، مدل سیستم های باز ، مدل هدف عقلانی ، بهره وری کارایی منافع ، چرخه حیات سازمان ، طراحی سازمان در این اپیزود بررسی می شود. پادکست راه و بن پادکست راه و بن Wed, 01 Oct 2025 08:42:46 +0330 https://virgool.io/@rahobon/48-%D8%AF%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D8%A7%D9%86-%D9%85%D8%B9%D8%B1%D9%88%D9%81-%D8%AA%D9%84%D9%87-%D9%85%D9%88%D8%B4-%D8%AF%D8%B1-%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%A7%D8%A8%DB%8C-%D9%88-%D9%81%D8%B1%D9%88%D8%B4-gdvbwxputijp در این اپیزود به نگرش های مختلف از تولید تا محصول می پردازیم. سیر تکاملی علم بازاریابی از ابتدا تا کنون و اینکه چطور شد که به جای فروش به بازاریابی رسیدیم . نگرش تولید و نگرش محصول و نگرش فروش را بررسی می کنیم و . بازاریابی اجتماعی و بازارگرایی همگانی در سازمان و تولید انبوه را می شنویم.چهارپایه اصلی بازاریابی یعنی خریدارگرایی ، هدف ، نگرش سیستمی و بازارگرایی همگانی یا همه جانبه در سازمان را می شنویم.نزدیک بینی در بازاریابی و تمرکز بر محصول و فقط نیازهای مشتری ، داستان شکست های شرکت خودروسازی فورد فورد مدل تی فورد مدل ادسل و فورد مدل ماستنگ ، تگزاس اینسترومنت ، کرایسلر در این اپیزود گفته می شود.داستان تله موش و رقابت شرکت ها برای ساخت تله موش بهتر و که مبتنی بر گرایش محصول بود گفته می شود. پادکست راه و بن پادکست راه و بن Wed, 01 Oct 2025 08:37:11 +0330 https://virgool.io/@rahobon/47-%D9%81%D8%AA%D8%A7%D8%B1-%D9%85%D8%B5%D8%B1%D9%81-%DA%A9%D9%86%D9%86%D8%AF%D9%87-%D8%AE%D8%B1%DB%8C%D8%AF%D8%A7%D8%B1%D8%AE%D8%B1%DB%8C%D8%AF-%D8%A2%D9%86%DB%8C-%D9%88-%D8%AE%D8%B1%DB%8C%D8%AF-%D8%AF%D8%B1%D9%85%D8%A7%D9%86%DB%8C-l110unhetr5x ر این اپیزود به چالش ها و سوالات جنجالی در مورد رفتار مصرف کننده و رفتار خریدار پاسخ می دهیم . مسائلی همچون : خرید آنی ، خرید هیجانی ، خرید ایمپالسیو ، خرید درمانی ، ایفای نقش ، لحظه تصمیم خرید ، رابطه احساسی با محصول ، پیوند با محصول ، نوستالژی محصول ، مسائل قبل از خرید ، حین خرید و بعد از خرید ، علت کنارگذاشتن محصول و دورانداختن محصول ، ویژگی های جمعیت شناختی مصرف کننده ، ساختار خانواده ، سن ، نژاد ، جنس ، طبقه اجتماعی و سبک زندگی ، دیدگاه اثبات گرایی و تفسیر گرایی در رفتارمصرف کننده ، دیدگاه مدرن و پسامدرن ، علت ها و علل خرید کردن ، پشیمانی از خرید ، نیاز به تبلیغات و فایده های تبلیغ کردن و مصرف اجباری ، علت شکست محصولات و داستان ضدآفتاب شرکت لورئال ، کرم ضد آفتاب شرکت اورئال و ماده مکسوریل را تعریف می کنیم . پادکست راه و بن پادکست راه و بن Mon, 29 Sep 2025 09:21:15 +0330 https://virgool.io/@rahobon/46-%D8%AA%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%AE%DA%86%D9%87-%D8%A8%D8%B1%D9%86%D8%AF-%D8%A7%D9%BE%D9%84-%D9%88-%D8%A7%D8%B3%D8%AA%DB%8C%D9%88-%D8%AC%D8%A7%D8%A8%D8%B2-dk76omkr8y93 از تولد استیو جابز تا بنیان گذاری اپل ، تاریخچه برند اپل و ساخت آیفون ، اینکه در کارخانه فکس کان در چین ساخته می شود. ورشکستگی اپل ، استیو وزنیاک ، شرکت نکست ، تولید آی پد و آی پاد و تبلت اپل ، ساعت هموشمند اپل ، گوشی هوشمند ایفون و اپل ، ای مک ، مک اینتاش ، مک بوک پرو ، آیمک پرو و مکینتاش پرو گوشی آیفون ای فون ، اپ استور ، آیتیونز، ای تیونز همه در این اپیزود پادکست راه و بن پادکست راه و بن Mon, 29 Sep 2025 09:16:24 +0330 https://virgool.io/@rahobon/45-%D8%B1%D9%81%D8%AA%D8%A7%D8%B1-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86%DB%8C-%D9%81%D8%B1%D9%87%D9%86%DA%AF-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86-%D9%86%DB%8C%D8%B1%D9%88%DB%8C-%DA%A9%D8%A7%D8%B1-%D9%86%D8%A7%D9%87%D9%85%DA%AF%D9%88%D9%86-miqid0evsn27 فرهنگ در سازمان ، نیروی کار نا همگون ، نیروی کار نا همگن، هاف استد ، کلاک هان و استراد بک ، ثبات محیط ، عد م اطمینان محیط ، قصه کسب و کار ، فردگرایی و جمع گرایی ، نابرابری در ثروت و قدرت ، کیفیت یا کمیت ، مهاجرت ، ضربه فرهنگی ، منحنی مهاجرت ، تفاوت فرهنگی ، قومیت های مختلف ، تفاوت نیروی کار خوب است .دهکده جهانی ،چهارچوب فرهنگی ، ارزش زمان وقت ، فرهنگ کشور های مختلف ، برگزاری جلسه ، تحمل در برابر دیدگاه مخالف ، آزادی فردی ، توزیع نابرابر قدرت ، تهدید محیط ، رفتار کارمند ، رفتار پرسنل ، پادکست راه و بن پادکست راه و بن Mon, 29 Sep 2025 09:12:26 +0330 https://virgool.io/@rahobon/44-%D8%B7%D8%B1%D8%A7%D8%AD%DB%8C-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86-%D9%86%D9%85%D9%88%D8%AF%D8%A7%D8%B1-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86-%D9%88-%D9%85%D8%B3%D8%AA%D9%86%D8%AF-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%DB%8C-amcfphqhsdpj در این اپیزود در این موارد با هم صحبت می کنیم : طراحی ساختار سازمان ، سازمان دهی ، اثربخشی سازمان ، پارامترها و فاکتورهای مهم در سازمان دهی عوامل مهم در موفقیت سازمان علت اثربخشی و موفقیت سازمان ، رضایت شغلی ، جابه جایی پرسنل ، ترک شغل ، ترک خدمت ،بهره وری ، کارایی ، سود ، فروش ، مستند سازی ، سند ساختن ، داکیومنتیشن ، گزارش ها در سازمان ، داده به ستاده ، حادثه در محیط کار ، اتلاف زمان ، اتلاف انرژی ، اتلاف وقت ، غیبت پرسنل ، مدیریت اطلاعات و ارتباطات در سازمان ، ثبات در سازمان ، استقبال از شغل ، آمادگی و آموزش پرسنل انعطاف پذیری و روحیه پرسنل پادکست راه و بن پادکست راه و بن Mon, 29 Sep 2025 09:03:27 +0330 https://virgool.io/@rahobon/43-%D8%B1%D9%81%D8%AA%D8%A7%D8%B1-%D9%85%D8%B5%D8%B1%D9%81-%DA%A9%D9%86%D9%86%D8%AF%D9%87-%D9%88-%DA%A9%D8%AA%D8%A7%D8%A8-%D9%85%D8%A7%DB%8C%DA%A9%D9%84-%D8%B3%D9%88%D9%84%D9%88%D9%85%D9%88%D9%86-izdx7lbne4k6 کتاب رفتار مصرف کننده نوشته مایکل سولومون کتاب بی نظیری هست که تمام انگیزه های مشتری رو برای خرید به ما توضیح میده ، این کتاب علت خرید آنی ، خرید هیجانی ، نوع تصمیم گیری مشتری و راههای دستکاری انگیزه های خرید مشتری رو به ما توضیح میده . یک فصل با عنوان رفتار مصرف کننده در پادکست راه و بن وجود داره که کل کتاب سولومون رو از روی اون درس میدم . پادکست راه و بن پادکست راه و بن Wed, 24 Sep 2025 19:25:00 +0330 https://virgool.io/@rahobon/42-%D8%AE%D8%A7%D8%B7%D8%B1%D8%A7%D8%AA-%D8%A7%DB%8C%D8%AC%DB%8C-%D8%AA%D9%88%DB%8C%D9%88%D8%AF%D8%A7-%D8%A8%D9%86%DB%8C%D8%A7%D9%86-%DA%AF%D8%B0%D8%A7%D8%B1-%D8%AA%D9%88%DB%8C%D9%88%D8%AA%D8%A7-teyrvn62ffae تاریخچه پیدایش برند تویوتا رو تو این اپیزود براتون میگم . اولش ماشین آلات نساجی تولید می کردند ولی کم کم رفتن به سمت تولید خودرو ! بریم باهم این قصه جالب رو بشنویم که از کتاب تویوتا 50 سال تلاش براتون خلاصه کردم . پادکست راه و بن پادکست راه و بن Wed, 24 Sep 2025 19:17:47 +0330 https://virgool.io/@rahobon/41-%D8%A7%D9%86%D9%88%D8%A7%D8%B9-%D8%AA%D9%82%D8%A7%D8%B6%D8%A7-%D8%AF%D8%B1-%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%A7%D8%A8%DB%8C-%D8%B4%D8%A7%D8%AE%D8%B5-%D8%B4%D9%88%D8%B1%D8%AA-%D9%85%D8%B1%D8%AF%D8%A7%D9%86%D9%87-%D9%88-%D8%B1%DA%98%D9%84%D8%A8-yedagcronanf بازاریابی همان مدیریت تقاضاست ، انواع تقاضا ، تقاضا ی سر ریز شده ، تقاضای ناسالم ، تقاضای فصلی ، تقاضای پنهان ، تقاضای منفی ، تقاضای کامل ، تقاضا در جنگ ، تقاضای نزولی ، تقاضای بیش از حد ، بازاریابی تعدیلی ، بازاریابی محافظتی ، بازاریابی تعدیلی ، بازاریابی ترغیبی ، تشویقی ، بازاریابی تضعیفی ، بازاریابی احیای ، بازاریابی مقابله ای ، بازاریابی تبدیلی ، شاخص لباس زیر مردانه ، شاخص فروش رژلب ، شاخص شورت مردانه پادکست راه و بن پادکست راه و بن Wed, 24 Sep 2025 19:10:51 +0330 https://virgool.io/@rahobon/40-%D8%A7%D8%B5%D9%88%D9%84-%D8%A7%D9%88%D9%84%DB%8C%D9%87-%D9%85%D9%86%D8%A7%D8%A8%D8%B9-%D8%A7%D9%86%D8%B3%D8%A7%D9%86%DB%8C-%D9%88-%D8%B1%D9%81%D8%AA%D8%A7%D8%B1-%D8%B3%D8%A7%D8%B2%D9%85%D8%A7%D9%86%DB%8C-hhvhhvopxnxe رفتار سازمانی رو در این اپیزود بررسی می کنیم . در سطح خرد روان شناسی فرد را بررسی می کند و در سطح کلان مردم شناسی علوم سیاسی جامعه شناسی روان شناسی اجتماعی به کمک رفتار سازمانی می آید. رفتار سازمانی یک رشته ی بین رشته ای ست و از چند رشته دیگر کمک می گیرد. کلیه مباحث مربوط به اچ آر که همان منابع انسانی ست در رفتار سازمانی بررسی می شود.مباحث گفته شده از کتاب رفتار سازمانی نوشته استیفن رابینز است که در سه جلد فرد گروه و سازمان را بررسی می کند. در رفتار سازمانی به جای نگاه شهودی از نگاه سیستماتیک استغاده می شود و در نگرش سیستماتیک در رفتار ، رفتار را معلول در نظر می گیرند و همیشه علت هایی برای رفتار وجود دارد.مباحث رفتار سازمانی خلاف عقل سلیم هست مثل اینکه تعارض همیشه بد است . انگیزش ، رهبری ، جابه جایی نیروی کار، ترک شغل ، تعارض ، تیم سازی، غیبت ، رضایت شغلی ، غنی شازی شغل ، چرخش شغلی ، شرح شغل ، بازدهی ، قدرت ، کنترل بررسی می شود. عامل تعیین کننده رفتار فرد ، سازمان است و در رفتار سازمانی اصول فراگیر وجود ندارد. یعنی نمی شود اصولی را تعریف کرد که همیشه و همه جا درست باشد ! پادکست راه و بن پادکست راه و بن Sun, 14 Sep 2025 10:54:36 +0330 https://virgool.io/@rahobon/39-%D9%86%DB%8C%D8%A7%D8%B2-%D9%88-%D8%AE%D9%88%D8%A7%D8%B3%D8%AA%D9%87-%D8%AF%D8%B1-%D8%A8%D8%A7%D8%B2%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D8%A7%D8%A8%DB%8C-%D9%88-%D8%AA%D9%81%D8%A7%D9%88%D8%AA-%D8%A2%D9%86-%D8%A8%D8%A7-%D8%AA%D9%82%D8%A7%D8%B6%D8%A7-rjll5a1ra9ap اصول اولیه بازاریابی و مبانی آن در این اپیزود گفته می شود. نیاز و خواسته و تقاضا گفته می شود. اینکه بازار چه مکانی ست و مبادله یعنی چه ؟ ترجمه کلمه مارکتینگ به بازاریابی ترجمه ی درستی نیست و کلمه مناسب بازارگردانی است. مفاهیمی مثل بازارگردانی بازارداری ، بازار سازی ، بازارشناسی ، بازارگردی و تقاضا در این اپیزود گفته می شود. بازاریابی در حقیقت مدیریت بازار است و مدیریت بازار مدیریت تقاضاست. اندازه بازار با حجم تقاضا تغییر می کند و اگر قیمت را کاهش بدهیم تقاضا هم بیشتر شده و در نتیجه اندازه بازار بزرگتر می شود. این فصل از کتاب بازاریابی فیلیپ کاتلر توضیح داده می شود. پادکست راه و بن پادکست راه و بن Sun, 14 Sep 2025 10:50:03 +0330