مطالب مرتبط با منابع انسانی تعداد کل نوشته‌ها: ۷۲ حسام الدین مطهری ۲ ماه پیش - خواندن ۴ دقیقه در مذمتِ بیکاریِ خاموش، یا: زنده‌باد تاول‌های انرژی‌زا! بسیاری اوقات ممکن است به‌معنای عُرفی شاغل باشیم و از نظر معیشتی در مضی... Hamidreza Lachin در شبکه اکوموتیو ۲ ماه پیش - خواندن ۵ دقیقه جمعه یادگیری 13: تنها عددی که باید در سازمان رشد دهید! (قسمت اول) شاخص خالص مروجان کارکنان (Employee Net Promoter Score) به سازمانها کم... هفته نامه شنبه ۲ ماه پیش - خواندن ۴ دقیقه بیا جاهامونو باهم عوض کنیم چه کسی گفته بنیانگذار یک استارتاپ می‌تواند مدیر خوبی هم باشد Hamidreza Lachin ۳ ماه پیش - خواندن ۴ دقیقه جمعه یادگیری 12: کار تیمی، تنها مزیت رقابتی پایدار در هزاره سوم + مطالعه موردی در شرکت گوگل (قسمت سوم) چگونه می توان یک تیم اثربخش در گوگل ساخت؟ این سوال سرآغاز پروژه ای به... گروه پژوهشی صنعتی آریانا ۳ ماه پیش - خواندن ۶ دقیقه چرا شرکت‌ها پول را بیشتر از کارکنانشان دوست دارند؟ امروزه مدیران اجرایی زمان زیادی را صرف ترازنامه سازمان می‌کنند، بدون ا... عزیز بنی هاشمی در بوم تیم ۳ ماه پیش - خواندن ۵ دقیقه تعدیل نیرو ، چالش روز مدیران و پرسنل شرکت ها وقتی که شما با محدودیت های شدید مالی برای نگهداشت نیروهای انسانی خود ر... Hamidreza Lachin در رهیافت - Approach ۳ ماه پیش - خواندن ۶ دقیقه جمعه یادگیری 11: پنج نقطه قوت برتر خود را بشناسید! چگونه می توانیم استعدادهایمان را خودمان کشف کنیم؟ ساره مطهری ۳ ماه پیش - خواندن ۳ دقیقه پاداش؛ منطق پنهانی که انگیزه های ما را شکل می دهد (قسمت اول) من تجربه هایی کوتاه از محیط های مختلف کاری در مدت زمان کوتاه داشتم، ای... جاب ویژن در رهیافت - Approach ۳ ماه پیش - خواندن ۲ دقیقه پارادوکس آبلین (Abeliene Paradox) چیست؟ در یک بعدازظهر داغ در کولمن تگزاس، خانواده‌ای در آسایش و راحتی، در حی... مصطفی رحمانی ۳ ماه پیش - خواندن ۸ دقیقه شروع یک همکاری جدید: پیش از شروع فرایند جذب در این مطلب به مهم‌ترین نکاتی که کافرما و کارجو پیش از شروع فرایند جذب... ‹ 1 2 3 4 5 6 7 8 ›
حسام الدین مطهری ۲ ماه پیش - خواندن ۴ دقیقه در مذمتِ بیکاریِ خاموش، یا: زنده‌باد تاول‌های انرژی‌زا! بسیاری اوقات ممکن است به‌معنای عُرفی شاغل باشیم و از نظر معیشتی در مضی...
Hamidreza Lachin در شبکه اکوموتیو ۲ ماه پیش - خواندن ۵ دقیقه جمعه یادگیری 13: تنها عددی که باید در سازمان رشد دهید! (قسمت اول) شاخص خالص مروجان کارکنان (Employee Net Promoter Score) به سازمانها کم...
هفته نامه شنبه ۲ ماه پیش - خواندن ۴ دقیقه بیا جاهامونو باهم عوض کنیم چه کسی گفته بنیانگذار یک استارتاپ می‌تواند مدیر خوبی هم باشد
Hamidreza Lachin ۳ ماه پیش - خواندن ۴ دقیقه جمعه یادگیری 12: کار تیمی، تنها مزیت رقابتی پایدار در هزاره سوم + مطالعه موردی در شرکت گوگل (قسمت سوم) چگونه می توان یک تیم اثربخش در گوگل ساخت؟ این سوال سرآغاز پروژه ای به...
گروه پژوهشی صنعتی آریانا ۳ ماه پیش - خواندن ۶ دقیقه چرا شرکت‌ها پول را بیشتر از کارکنانشان دوست دارند؟ امروزه مدیران اجرایی زمان زیادی را صرف ترازنامه سازمان می‌کنند، بدون ا...
عزیز بنی هاشمی در بوم تیم ۳ ماه پیش - خواندن ۵ دقیقه تعدیل نیرو ، چالش روز مدیران و پرسنل شرکت ها وقتی که شما با محدودیت های شدید مالی برای نگهداشت نیروهای انسانی خود ر...
Hamidreza Lachin در رهیافت - Approach ۳ ماه پیش - خواندن ۶ دقیقه جمعه یادگیری 11: پنج نقطه قوت برتر خود را بشناسید! چگونه می توانیم استعدادهایمان را خودمان کشف کنیم؟
ساره مطهری ۳ ماه پیش - خواندن ۳ دقیقه پاداش؛ منطق پنهانی که انگیزه های ما را شکل می دهد (قسمت اول) من تجربه هایی کوتاه از محیط های مختلف کاری در مدت زمان کوتاه داشتم، ای...
جاب ویژن در رهیافت - Approach ۳ ماه پیش - خواندن ۲ دقیقه پارادوکس آبلین (Abeliene Paradox) چیست؟ در یک بعدازظهر داغ در کولمن تگزاس، خانواده‌ای در آسایش و راحتی، در حی...
مصطفی رحمانی ۳ ماه پیش - خواندن ۸ دقیقه شروع یک همکاری جدید: پیش از شروع فرایند جذب در این مطلب به مهم‌ترین نکاتی که کافرما و کارجو پیش از شروع فرایند جذب...
