نمی‌دونم تجربه کار کردن در #محیط_سمی داشتید یا نه، ولی من داشتم. “سمپاشی گروهی” که توسط نیروهای اون مجموعه به صورت روزانه انجام می‌شد. آدمای نا‌همگن، بی‌انگیزه، کم‌تلاش، کم‌دانش، با سطح ارتباطات و هوش اجتماعی پایین! که هر روز باید به غیر از مسائل و چالش‌های کاری خودم، با این دوستان هم سر و کله می‌زدم. خب! این چینش اشتباه، این ترکیب و رنگ ناهمخون، این فضای کم‌انرژی، نمی‌توست یجور دیگه باشه؟ نمی‌شد با انرژی‌تر باشه؟ قشنگ‌تر باشه؟ قطعا می‌تونست. منابع انسانی کارش یه مدلیه که شما فکر می‌کنی زیاد کار خاصی نمی‌کنه، ولی وقتی کارشو درست انجام نده، بعد تازه آدم می‌فهمه که اشتباه یه نفر چطوری میتونه یه جماعتی و گرفتار کنه. گزینش و چینش آدمایی با فرهنگ‌های متفاوت، با علایق و سلایق مختلف، با نگرش و انگیزه‌های متنوع، کار راحتی نیست اونم تو این شرایط که با فقر نیروی انسانی مواجه هستیم.
امروز روز جهانی منابع انسانی نیست و این محتوا صرفا در تکریم مقام والا و حساس منابع انسانی است حتما وجود همچینی رولی را در بیزنس خودتون جدی بگیرید:)
