توی هر مجموعه، فرقی نمیکنه که یک کسب و کار باشه یا حتی یه گروه دانشجویی، حضور یک مدیر واجبه. به این دلیل که وقتی ما صحبت از یک مجموعه می‌کنیم، به طور مستقیم داریم در مورد آدم‌های مختلف، سلایق مختلف، کارهای متعدد و چالش‌های بی شمار‌ی صحبت می‌کنیم که اگر کسی تمام این متغیرها رو به یک سمت هدایت نکنه، طبیعتا مجموعه دچار فروپاشی میشه.
یکی از وظایف مدیریت، در هر مجموعه‌ای، ایجاد یک هماهنگی در تمام اجزای مجموعه و در نتیجه، یک سو شدن مجموعه برای رسیدن به یک هدف مشترکه. این کار نیاز به یک رهبری داره. و تنها کسی که این برتری رو برای رهبری کردن یک مجموعه داره، یک مدیره.
یکی از مهارت‌هایی که یک مدیر موفق بهش نیاز داره اینه که همیشه در دسترس کارمندانش باشه. این رو بدونید که یک مجموعه زمانی میتونه موفق شه که تمام اعضاش با هم دیگه ارتباط داشته باشن و بتونن خیلی راحت با هم تعامل کنن.
