امروز شخصی به دفتر ما مراجعه کرد که درخواست کارآموزی داشت با این دوست صحبت کوتاهی داشتم که می‌گفت مهارت خاصی ندارم و قصد دارم در اینجا برنامه نویسی یاد بگیریم و شروع کنم ...
این متن را می‌نویسم چون چندین مورد مشابه مثل این دوست برای من پیش اومده که اگر جایی درخواست کارآموزی داشتید بدردتون بخوره!
ببینید کسب و کارها رو با کلاسهای آموزشی اشتباه نگیرید مثلا شما نمیرید یک رستوران بگین من اومدم آشپزی یاد بگیریم! باید چندبار حداقل تو خونه آشپزی کرده باشید یا کلاس یا آموزش هایی دیده باشید که بعد به عنوان کمک آشپز در رستورانی مشغول به کار بشید و تجربه کسب کنید.
کارآموزی یعنی اینکه شما یه مهارتی یاد گرفته اید و یه سری تجربیات دارید ولی در فضای واقعی کاری از اون بهره نبرده‌اید حالا اومدید به اون مهارت جهت بدید و در یک فضای واقعی کاری تجربه کسب کنید.
پیشنهاد چیه؟
ابتدا ببینید علاقه مندی شما چیه؟ مهارت های مختلف رو امتحان کنید و وقتی پیداش کردید براش تلاش کنید و سعی کنید در اون حرفه مهارت و دانش بیشتری کسب کنید حالا که شما مهارت کسب کردید و تا حدی برای شما روشن شد که چه علاقه مندی دارید موقع اون رسیده به سمت کارآموزی برید که به این طریق در یک شرایط واقعی تجربه کسب کنید و مهارت خود را محک بزنید.
کارآموزی با اون چیزی که توی دانشگاه های ایران تجربه میکنیم متفاوت!
حتما قبل از درخواست کارآموزی ببینید برای چه شرکتی درخواست میدید اینکه مثلا اره برنامه نویس میخوان اوکیه! کافی نیست در مورد پیشینه شرکت، محیط و فضا کاریشون، محصولات و خدماتی که ارائه میدن و مجموع مهارتی که به کار می‌گیرند تحقیق کنید با آنها آشنا بشین همچنین برای کسب و کارها هم خیلی مهمه کارآموزی رو انتخاب کنند که بعد از هزینه و وقتی که صرف میشه بتونن اون رو استخدام کنند و با اون شخص یه همکاری بلند مدت رو ادامه بدهند.
در دانشگاه ها درسته که کارآموزی رو در ترم های آخر گذاشتن ولی متاسفانه دانشگاه های ما به ویژه رشته های مهندسی چارت آموزشی درستی ندارند و اصلا مهارت محور نیستند و یک دانشجو کارآموز یا همین دوست وقتی به شرکتی مراجعه میکنه تازه میخواد یاد بگیره و از صفر شروع کنه بخاطر همین دوره کارآموزی به شدت طولانی و خسته کننده میشه و جایی که شخص موقعیت کاری رو تجربه کنه بیشتر درگیر یادگیری و فشار کاری که در انجام دادن وظایف ممکن بهش وارد بشه!
ببینید شما میتونید با افراد لینک بشین و در رویدادها یا بهانه های مختلف زمینه آشنایی را فراهم بیاورید و ازشون بخواین که شما رو در مسیر درست راهنمایی کنند و از تجربیات آنان نیز بهره ببرید بعد که شرایط روشن تر شد و یادگیری شما پیشرفت داشت به همون شخص یا شرکت های دیگه درخواست همکاری (کارآموزی) بدید.
هدف من از این نوشته کمک به دوستانی که میخواهند مسیری را برای یادگیری انتخاب کنند به هر حال هر کدوم از ما از جایی باید شروع کنیم فرق نمی‌کنه چه شخصی باشیم و در چه منصبی بوده باشیم مسیر یادگیری و پیشرفت راه میانبر نداره! حتی ممکن جایی هم راه رو اشتباه بریم ولی راه میانبر نداره...
