چه شاخصِ خوبی برای فرهنگِ سازمانیِ دیکتاتورمآب معرفی کرد!
می خواهید درجه ی دیکتاتورمآبی فرهنگِ سازمان تان را اندازه بگیرید؟
تعدادِ مدیران و کارکنانِ نقدناپذیرتان را بشمارید.
عمقِ نقدناپذیریِ آنها را بسنجید.
براساس کمّیت و کیفیتِ افرادِ نقدناپذیر، عیارِ فرهنگ سازمانی تان در "رواداری، خودمختاری، و آزادگی"، عیان میشود.
برگرفته شده از کانال تلگرامی دکتر سلمان سفید چیان
