روزبه نوروزی·۳ ساعت پیشتنیدن امنیت در معماری سازمانی: از وصله امنیتی تا DNA طراحیوقتی از «ادغام الزامات امنیت اطلاعات در معماری سازمانی» صحبت میکنیم، منظور افزودن چند کنترل فنی به انتهای پروژه نیست؛ منظور تغییر پارادایم…
Saeed Zare·۱ روز پیشمیکروسرویسها بهعنوان ابزاری برای تحقق چابکی، انعطافپذیری و مقیاسپذیری در معماری سازمانیچکیدهدر عصر تحول دیجیتال، سازمانها با محیطی پویا، دادهمحور و به شدت رقابتی مواجهاند که در آن سرعت پاسخگویی، مقیاسپذیری و توان انطباق ب…
هادی بهزادی Hadi Behzadi·۸ روز پیشمعماری سازمانی فدرال (FEA) چیست؟FEA به سازمانها کمک میکند تا از وضعیت جزیرهای و پراکنده به سمت اکوسیستم یکپارچه و منعطف حرکت کنند.
نسرین دهقانپور·۱۲ روز پیشسرویس بهداشتی در شرکتهای بزرگ؛ جایی که پتینه، حکاکی و ورق طلا زبان برند میشوندنسرین دهقانپطراحی سرویس بهداشتی شرکتهای بزرگ با پتینه،حکاکی و ورق طلا؛تلفیقی از هویت سازمانی،لوکسگرایی هوشمندوتجربهای که اعتمادمیسازد.
محمود باقری·۲ ماه پیشمقاله دوم | این مشکل فقط مال ما نیست؛ یک مسئله جهانی استمایکروسافت هم به این نتیجه رسیده: مشکل همکاری سازمانی ابزار نیست، معماری است. تحلیل این نگاه در مقاله دوم MOCA.
محمد حسین جلیلیدربینشهای یک CTO·۲ ماه پیشمعماری MaMa-CRM در قالب arc42در ادامهٔ مجموعه مقالات ما دربارهٔ مستندسازی معماری با الگوی arc42، اینبار به سراغ یکی از مهمترین و پیچیدهترین مثالها میرویم: سیستم Ma…
روزبه نوروزی·۳ ماه پیشچگونه COBIT به سازمان کمک میکند چارچوب انطباق امنیتی مخصوص خود را ایجاد کند؟COBIT فقط یک استاندارد نیست؛ یک متا-فریمورک است؛ یعنی چارچوبی بالادستی که میتواند تمام قوانین، استانداردها، و کنترلهای امنیتی سازمان را…
مشاوره مدیریت رخ·۶ ماه پیشجایگاه معماری سازمانی در تحول دیجیتال چیست؟اگرچه معماری سازمانی امروز در کانون توجه رهبران دیجیتال قرار گرفته است، اما ریشه های آن به دهه ها قبل بازمیگردد.
حسین هلالی·۹ ماه پیشچرا حال تیمهای فنی استارتاپ ها توی ایران خوب نیست؟در سالهای اخیر، به عنوان مدیرفنی، تجربهی کار با چندین استارتاپ و شرکت بزرگ فناوری در ایران را داشتهام. در خلال این همکاریها، بارها با
مشاوره مدیریت رخ·۱ سال پیشمعماری سازمانی چیست و چرا به عنوان ستون اصلی تحول دیجیتال شناخته میشود؟معماری سازمانی مانند یک نقشه جامع است که ارتباطات و تعاملات بین بخشهای مختلف سازمان را مشخص میکند.
