مبین شاطریان·۳ ماه پیشرویارویی با چالش‌های محیط کار: تعیین مرزها، اولویت‌بندی وظایف و حفظ حرفهگراییکلید غلبه بر چالش‌های محیط کار در ارتباط مؤثر، خودآگاهی و تعهد به رشد شخصی و حرفه‌ای نهفته است.
مبین شاطریان·۳ ماه پیشجنبه انسانی رفع باگ در توسعه نرم‌افزار: "به من بگو خوب هستی تا باگ‌های برنامه را رفع کنم"این مقاله به بررسی جنبه‌ای می‌پردازد که اغلب نادیده گرفته می‌شود: تأثیر عمیق روابط انسانی و فرهنگ سازمانی بر فرآیند توسعه نرم‌افزار
مبین شاطریان·۴ ماه پیشبهبود روحیه و کارایی تیم در پروژه‌های توسعه نرمافزارمدیران پروژه با مدیریت تغییرات، ایجاد حس مالکیت و قدردانی از تلاش‌ها، محیطی حمایت‌کننده و جذاب برای رشد، همکاری و تعلق اعضای تیم مهیا کنند.
مبین شاطریان·۴ ماه پیشهنر و علم استخدام فنی: راهنمای جامعدر چشم‌انداز فناوری در حال تحول سریع امروز، استخدام فنی به طور فزاینده‌ای پیچیده شده است و نیازمند تعادل ظریفی بین ارزیابی مهارت هست.
مبین شاطریان·۴ ماه پیشمهارتهای نرم برای توسعه‌دهندگان نرم‌افزار: مسیر شغلیمدیریت موفقیت‌آمیز حرفه توسعه نرم‌افزار نیازمند ترکیبی از مهارت‌های فنی و نرم است. هدف‌گذاری، داشتن ذهنیت تجاری، و یادگیری مداوم به پیشرفت…
مبین شاطریان·۵ ماه پیشدیگه پولی برای بلک فرایدی می مونه؟"یه بلایی سرم اومد که نگو!" سر کار بودم که همکارم از بلک فرایدی گفت و من هم از روی لج و لجبازی گفتم که میخوام گوشی جدید بخرم، در حالی
مبین شاطریان·۵ ماه پیشرها شدن از ذهنیت «من خوبم، تو بد هستی»: تبدیل فرهنگ رقابتی به موفقیت مشارکتیدر بسیاری از سازمان‌ها، فرهنگ عمیقاً ریشه‌دار رقابت و فردگرایی، محیطی را ایجاد می‌کند که موفقیت با دستاوردهای شخصی به بهای رشد جمعی سنجیده…
مبین شاطریان·۶ ماه پیشچالشهای پنهان تیم‌های سیستمی: ایجاد تعادل بین افراد، فرآیند و فناوریدر سازمان‌های پیچیده امروزی، تیم‌های سیستمی با چالش‌های متعددی روبرو هستند که فراتر از پیاده‌سازی فنی است. این چالش‌ها اغلب از تعادل ظریف ب…
مبین شاطریان·۶ ماه پیشنظریه "ایران، جامعه کوتاه مدت" از منظر مهندسی نرم افزارمقاله با تکیه بر نظریه "جامعه کوتاه‌مدت" همایون کاتوزیان، به بررسی چالش‌های صنعت نرم‌افزار در ایران می‌پردازد و نشان می‌دهد چگونه ویژگی‌های
مبین شاطریان·۱ سال پیشواقعا استخدام شدن و فرآیند استخدام کردن سخت شده؟ده سال پیش، داستان استخدام شدن کاملا با الان فرق داشت.
