workscore.ir·۶ ماه پیشانواع ارزیابی عملکرد کارمندان(HR):شرکت های مختلف کارمندان را متفاوت ارزیابی می کنند. برخی از سازمان‌ها ارزیابی را بر اساس کیفیت وظایفی که به کارکنان محول می‌کنند، ارزیابی می…
توسعه فناوری دینگ·۱۰ ماه پیشتکنیک های مدیریت منابع انسانی؛ مواردی که هر مدیری باید بداند!در چند سال گذشته بسیاری از سیاست‌ها و دستورالعمل‌های مدیریت منابع انسانی در یک شرکت خصوصی و سازمان دولتی تا حد چشمگیری تحول پیدا کرده است.
سارا پورنصرالله·۲ سال پیشاهمیت قدردانی از کارکنان سازمانبا توجه به مطالعاتی که انجام شده قدردانی در محیط کار یا سپاسگزاری می تونه احساس خستگی و آشفتگی ناشی از کار زیاد رو کاهش بده و باعث شه که ا…
توسعه فناوری دینگ·۲ سال پیشمهم ترین اصول افزایش کیفیت کار کارمندانمدیرانی که شخصیت راهبری دارند به خوبی می دانند، برای افزایش کیفیت کار کارمندان خود، باید پنج اصل اساسی را در محیط کار خود لحاظ نمایند.
تیم مشاوران مدیریت ایران IranMCT·۷ سال پیشچگونه بهبود روحیه کارکنان باعث بهبود بهره‌وری می شود؟ بهبود روحیه کارکنان ( چطور روحیه کارکنان را بالا ببریم ؟ )یکی از شرکتهای خارجی وابسته به فولاد ، به تولید فرآورده های ساخته شده از تیتانیوم شهرت دارد. عملکرد این شرکت ، سالها زیر میزان استاندارد بود. این شرکت ، بهره‌وری پائین و سود اندکی داشت ولی با انجام یک سری اقدامات در طول پنج سال ، با موفق...
