ifobel·۵ سال پیشدر سیستم های ارزیابی عملکرد، چه کسانی وظیفه ارزیابی را به عهده دارند؟ یکی از نکات مهم در تدوین نظام ارزیابی عملکرد، تعیین ارزیابی کنندگان است. در واقع، پس از این که معیارها، ابزار ارزیابی و شاخص های کلیدی عم…
ifobel·۵ سال پیش۱۰ روش ارزیابی عملکرد کارکنان در استارتاپ ها و کسب و کارهای کوچکانتخاب نیروی انسانی متناسب با نیازهای شغلی و ارزیابی و مدیریت عملکرد آن ها بسیار ضروری است.
ifobel·۵ سال پیشارزش طول عمر مشتری(CLV) و نحوه اندازه گیری آن در ارتباط با تجربه و رضایت مشتری، شاخص های مختلفی مد نظر قرار می گیرد. زیرا که رضایت مشتری تعیین کننده بقای هر کسب و کار می تواند باشد. یک…
ifobel·۵ سال پیشارزیابی عملکرد مدیر فروشهمان طور که عملکرد تیم ها و کارمندان مورد ارزیابی قرار می گیرد، مدیران نیز برای عملکرد خود KPIs مشخصی دارند.
ifobel·۵ سال پیشقوانین ایلان ماسک برای موفقیتایلان ماسک (Elon Musk) را باید رکورد دار پیشرفت و موفقیت دانست.
ifobel·۵ سال پیشمانتاریسم یا پول گرایی چیست؟یک مکتب فکری در اقتصاد مالی است که بر نقش دولت‌ها در کنترل میزان پول در گردش تأکید دارد.
ifobel·۵ سال پیشبایدها و نبایدها در روش ارزیابی عملکردطراحی ضعیف KPI آسیب بیشتری نسبت به تیم و مجموعه می زند.
ifobel·۵ سال پیشاصطلاحات و شاخص های رایج در مرکز تماسمرکز تماس به واحدی از یک مجموعه گفته می شود که عموماً وظیفه ی پشتیبانی و ارتباط با مشتری را بر عهده دارد.
